項目介紹

    中國HR專業(yè)能力提升工程是中國人力資源開發(fā)研究會企業(yè)人才分會為企業(yè)人力資源管理者搭建的高端交流與學(xué)習(xí)項目，幫助企業(yè)人力資源管理者實現(xiàn)人力資源管理工作的專業(yè)化、科學(xué)化和高效化，能從時代變革和組織戰(zhàn)略高度去構(gòu)建高效的人力資源管理系統(tǒng)，成功協(xié)助企業(yè)進(jìn)行組織重構(gòu)與人力資源管理變革，建立科學(xué)的人才選拔、培養(yǎng)、評價與激勵機制，最大限度地激發(fā)人才潛能和創(chuàng)新，塑造卓越的企業(yè)文化，最終實現(xiàn)組織和員工的可持續(xù)發(fā)展

項目特點

·貼近管理前沿的實戰(zhàn)課程

可稱為人力資源中高管量身定制，理念超前、體系科學(xué)、技術(shù)先進(jìn)、方法實用

·匯聚頂級的授課專家團(tuán)

師資隊伍由知名學(xué)府的院長、企業(yè)管理界著名專家、標(biāo)桿企業(yè)的人力資源高管組成，理論實踐互動，聯(lián)手打造最專業(yè)的中國HR專業(yè)能力提升工程。

·融合多種先進(jìn)培訓(xùn)的培訓(xùn)模式

本項目融合課堂講授、案例教學(xué)、企業(yè)實際問題現(xiàn)場咨詢與研討、行動學(xué)習(xí)、參訪學(xué)習(xí)等多種學(xué)習(xí)方式，既強調(diào)提升學(xué)習(xí)者個人專業(yè)能力，也強調(diào)解決企業(yè)面臨的實際管理問題。

·搭建專業(yè)的學(xué)習(xí)平臺

建立由授課團(tuán)隊和學(xué)員組成的交流學(xué)習(xí)平臺，線上線下互動，促進(jìn)學(xué)員思想碰撞，智力共享。同時把HR專能工程所有線下課程上傳到學(xué)習(xí)平臺，滿足學(xué)員通過電腦和手機終端隨時學(xué)習(xí)、不斷成長，并支持在線咨詢服務(wù)。

大咖導(dǎo)師

劉福垣

中國人力資源開發(fā)研究會會長

中國宏觀經(jīng)濟研究院原常務(wù)副院長

謝克海

北京大學(xué)人力資源開發(fā)與管理研究員

彭劍鋒

中國企業(yè)人才開發(fā)研究會會長

北京華夏基石咨詢集團(tuán)董事長

中國人民大學(xué)博士生導(dǎo)師

楊偉國

中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院院長

馮喜良

首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)勞動經(jīng)濟學(xué)院院長

劉平青

北京理工大學(xué)管理與經(jīng)濟學(xué)院副院長

陳毅賢

北京中科金財科技股份有限公司副總裁、綜合管理部總經(jīng)理

章凱

中國人民大學(xué)商學(xué)院博士生導(dǎo)師、商學(xué)院組織與人力資源系主任

馬海剛

騰訊人力資源平臺部總經(jīng)理

楊大躍

原華為公司高級副總裁

孟憲實

中國人民大學(xué)教授博士生導(dǎo)師

中央電視臺《百家講壇》欄目講師

李宜

中國人力資源開發(fā)研究會常務(wù)副秘書長

《中國人力資源開發(fā)》雜志副主編、社長

課程內(nèi)容

模塊一：人力資源的未來與趨勢分析

1、宏觀經(jīng)濟發(fā)展與人力資本管理的若干問題

2、人力資源開發(fā)與管理的趨勢分析

模塊二：推動企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)的HR管理實務(wù)

1、人力資源戰(zhàn)略升級路徑-iPodar

2、戰(zhàn)略人力資源審計

3、智享時代的人與組織

4、預(yù)防勞動爭議構(gòu)建和諧勞動關(guān)系

5、互聯(lián)網(wǎng)時代企業(yè)績效管理的體系化建設(shè)

6、學(xué)習(xí)地圖與全方位人才培養(yǎng)體系建設(shè)

模塊三：最佳管理實踐案例分享

1、華為成功之道：人力資源管理的最佳實踐

2、科技讓騰訊HR更有溫度

模塊四：國學(xué)智慧與現(xiàn)代企業(yè)管理

1、陽明心學(xué)的現(xiàn)代性與企業(yè)文化管理

2、從唐太宗治國，看國學(xué)對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示

備注：10月27日下午課程結(jié)束后，將舉行結(jié)業(yè)典禮并頒發(fā)HR專能工程結(jié)業(yè)證書；評測合格學(xué)員授予中國人力資源開發(fā)研究會HR專業(yè)能力等級證書。

模塊五：著名標(biāo)桿企業(yè)游學(xué)（選學(xué)）

深圳華為：狼性文化基因

蘇寧易購：蘇寧O2O運營模式及人才培養(yǎng)計劃

青島海爾：海爾OEC管理模式及企業(yè)文化

走進(jìn)騰訊：了解IT時代如何加強人才培養(yǎng)

增值服務(wù)

參加課程的學(xué)員自動獲得中國人力資源開發(fā)研究會企業(yè)人才分會會員資格。

終身學(xué)習(xí)：HR共享課堂、大師班、沙龍活動、標(biāo)桿企業(yè)游學(xué)......

專業(yè)研究：上市公司人力資本貢獻(xiàn)率、人力資源管理年鑒、《中國人力資源開發(fā)》......

專業(yè)評比：人本中國獎、中國人才發(fā)展獎......

品牌論壇：人本中國論壇、HRID中國人才發(fā)展論壇、HRID中國人才發(fā)展全國巡回論壇......

項目咨詢

培訓(xùn)對象：

    人力資源管理副總裁、副總經(jīng)理；優(yōu)秀企業(yè)的CHO、HRD等中高層管理者。

課程證書：

    完成課程班規(guī)定課程的學(xué)習(xí)，獲得中國HR專業(yè)能力提升工程培訓(xùn)合格證書；測評合格學(xué)員授予中國人力資源開發(fā)研究會HR專業(yè)能力等級證書。

授課時間：

    2018年4月28日開學(xué)，每兩個月集中上課一次，一次2天（周六、周日）

課程費用：

    人民幣9800元/人       可用現(xiàn)金、支票、匯款或銀行卡。課程開始后，因故不能參加學(xué)習(xí)，視作自動放棄研修，不退培訓(xùn)費。

授課地點：

    首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)勞動經(jīng)濟學(xué)院

課程咨詢：楊雪      手機微信：18902455996